1. Januar 2009

Das Projekt

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Qualifizierungsprojekt

„Kompetenzpräsentation 

zum qualifizierten 

Einstieg für 

Berufsrückkehrerinnen“

 

 

Aktuelle Herausforderungen in der Personalentwicklung von Unternehmen liegen im Bedarf von Teamarbeit, in der Bewältigung von Projektaufgaben mit spezifischen Anforderungsprofilen wie Zielorientierung, Kommunikation, Konfliktfähigkeit, Durchsetzungsvermögen, Selbstreflexion, Problemlösung, Engagement. 

Obwohl viele dieser in der Arbeitswelt geforderten Qualifikationen in der Familie täglich angewandt, trainiert und weiterentwickelt werden, sind sich die meisten Frauen nicht bewusst, welche Fähigkeiten sie außerhalb von Ausbildung und Arbeitswelt erworben haben.

Gleichermaßen besteht für diese Kompetenzen das Erfordernis des Transfers in die Arbeitswelt. Familienkompetenzen sind nicht 1:1 übertragbar, sondern brauchen neben der persönlichen Reflexion Transfermöglichkeiten auf arbeitsplatzbezogene Gegebenheiten und betriebliche Strukturen. 

Mit dem Projekt zur Förderung des qualifizierten Wiedereinstiegs wird für Berufsrückkehrerinnen eine Möglichkeit geschaffen, ihre persönliche Qualifikation zu überprüfen, Stärken und Schwächen zu erkennen und auszugleichen und sich Unternehmen ganzheitlich zu präsentieren. 

Die Vorbereitung und das Training zum Wiedereinstieg erfolgt durch persönlichkeitsstärkende Lernangebote zur Erweiterung und Darstellung personeller Kompetenzen.

In diesem Kontext wird Berufsrückkehr geplant, vorbereitet, trainiert und begleitet. 

 

Das Projekt wird vom Freistaat Bayern aus Mitteln des Arbeitsmarktfonds gefördert.

27. Oktober 2009

Geschützt: Unterlagen zum Modul „Team, Kommunikation, Konflikt“

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12. Oktober 2009

Wissenswertes zum Thema Arbeitszeugnis

findet man z.b. auch auf dem Blog von Frau Heidi Assmann:

„Arbeitszeugnisse sind eine ganz besondere Sache. Gerade hier in Deutschland gilt: „Wenn du es nicht schriftlich hast, kannst du es nicht.“ Was macht man, wenn man so ein Zeugnis selbst formulieren muss, weil der Chef den Arbeitnehmer mit großen Augen anschaut und gerade heraus sagt: „Ach, machen Sie das doch selbst.“ ? Natürlich will man für sich selbst das beste. Und schießt leicht über das Ziel hinaus.

Klopfen Sie doch mal Ihre Zeugnisse auf diese Bestandteile hin ab, die ein vollständiges Arbeitszeugnis aufweisen sollte.“ Weiterlesen →

12. Oktober 2009

Geschützt: Unterlagen zum Thema Arbeitszeugnisse

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12. Oktober 2009

Geschützt: Unterlagen zum Modul 2 „Ziele und Visionen“

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29. September 2009

Vorläufige Terminübersicht Kurs B

Liebe Teilnehmerinnen, liebe Interessentinnen,

hier finden Sie die vorläufige Terminübersicht für den Kurs B: Weiterlesen →

29. September 2009

Geschützt: Unterlagen zum Modul 1 – Kompetenzprofil

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31. Juli 2009

Anmeldung zum Projekt piú

Was Sie vor der Anmeldung wissen sollten:

  • Die Teilnahme am Kurs ist kostenfrei!
  • Sie benötigen weder einen Bildungsgutschein, noch müssen Sie bei der Agentur für Arbeit gemeldet sein.
  • Der Kurs beginnt am 29. September 2009 und dauert bis Februar 2010. In diesen sechs Monaten haben Sie insgesamt maximal 28 Tage Training, in Blöcken zu 2-5 Tagen aufgeteilt.
  • Auch ein späterer Einstieg ist noch möglich!
  • In den Schulferien findet grundsätzlich kein Training statt.
  • „Unterrichtszeiten“ sind in der Regel von 9.00 bis 14.00 Uhr.

Wenn Sie am Projekt piú teilnehmen möchten, können Sie sich hier einen Anmeldebogen herunterladen.

Informationen zum Projektinhalt als pdf

Anmeldeformular zum Kurs B – ab September 2009


Einfach ausfüllen und per Post oder Fax schicken an:

Bildungskooperation Mittelfranken GmbH
Projekt piú
Königswarter Str. 16

90762 Fürth

Fax: 0911 / 7408 220

Noch Fragen?


13. Juli 2009

Das Assessmentcenter für unsere Teilnehmerinnen

Als Teilnehmerin in unserem Projekt steht am Ende der 30 Trainingstage ein Assessmentcenter.

Ziel ist es, Ihnen durch die Rückmeldung der Beobachter im AC ein umfangreiches und fundiertes Feedback als Ergänzung Ihres Kompetenzprofils zu geben.
Weiterlesen →

25. Juni 2009

Gängige Testverfahren für Einstellungstests

Gängige Testverfahren: Welche Methoden Firmen einsetzen. Quelle: Focus.de Weiterlesen →

24. Juni 2009

Neuer Kurs für Wiedereinsteigerinnen

Kurs für Wiedereinsteigerinnen
Von: Peter Sterl
Ab September bietet die biko wieder einen neuen kostenlosen Kurs für Frauen, die in den Beruf zurückkehren wollen.
„piú“ (italienisch für „weiter“ oder „mehr“) ist der Titel des Projektes für Wiedereinsteigerinnen, das seit vergangen Jahr in der biko angeboten wird. Am 23. September startet wieder ein neuer Kurs für qualifizierte Frauen, die sich auf den Wiedereinstieg in den Arbeitsmarkt vorbereiten wollen. Selbstmanagement, Bewerbungwege, Zielfindung und viele andere wichtigen Themen sind Teil der kostenlosen Qualifizierung. Am Ende steht ein „Assessmentcenter“, in dem die Teilnehmerinnen umfangreiches und professionelles Feedback bekommen können.
Mehr Informationen finden Sie bei uns unter www.piu.biko.de

Ab September bietet die biko wieder einen neuen kostenlosen Kurs für Frauen, die in den Beruf zurückkehren wollen.

Am 29. September startet wieder ein neuer Kurs für qualifizierte Frauen, die sich auf den Wiedereinstieg in den Arbeitsmarkt vorbereiten wollen. Selbstmanagement, Bewerbungswege, Zielfindung und viele andere wichtigen Themen sind Teil der kostenlosen Qualifizierung. Der sechsmonatige Kurs umfasst 28 Trainingstage, die in sieben Modulen zusammengefasst sind. Auch ein späterer Einstieg in den Kurs ist möglich.

Am Ende steht ein „Assessmentcenter“, in dem die Teilnehmerinnen umfangreiches und professionelles Feedback bekommen können. Der Kurs richtet sich an Frauen mit Berufsausbildung und/oder Studium aus der Region Nürnberg/Fürth.

Einfach anmelden:

Anmeldungen werden ab sofort entgegen genommen.Der Kurs wird gefördert durch den Arbeitsmarktfond der Bayerischen Staatsregierung, die Teilnahme ist daher kostenfrei. Auch ein Bildungsgutschein ist nicht notwendig. Mehr Informationen zur Anmeldungen und den Teilnahmebedingungen finden Sie hier.

Mehr Informationen gibt es auch bei uns unter www.piu.biko.de oder telefonisch unter 0911/74082-0